靠谱，是我们一如既往的标签，创新，则是我们赖以发展的动力。我个人认为，下一步，技术升级肯定是发展的重点，如云技术的使用、现场无线基站、现场图片处理、讯道直播等，围绕着需求提供的解决方案。以及其他能顺应业内发展的需求进行技术投入，目的还是为了实现‘想到就能做到’。
服务升级方面，更为完备的解决方案是我们矢志追求的目标。这种完备可以体现在，时间、地域、服务门类、专业级别等等……可以透露的一点：按照服务范围全国化的目标，我们将分期逐级建立各地的摄影师档案，让客户能够更直观地了解各地的执行人员情况，并针对活动内容给客户优选最适合的摄影师负责项目，并更加合理有效和客户进行沟通，更早地介入活动筹备，从而提供专业完善、符合需求的影像解决方案。
给大家透露一个消息：下一步，冯承杰冯老师马上会上任成为公司的新CEO，掌管宇群公关摄影的全局。作为宇群上海公司的领导，冯老师德才兼备，在这些年里带领宇群上海所取得的成绩有目共睹，他的上任在公司内也是众望所归。我相信，冯老师未来会把公司带上一个新的台阶。
这几年，我个人接触一线的机会不比以前，除了公司的一部分管理事务之外，许多时候是在全国各地为部分公司及有需求的客户，进行公关摄影知识以及技能的培训讲座。
时代在发展，市场也在变化。虽然越来越多的人开始抱怨服务不好做，但就我所接触的情况来看，客户尤其是甲方公司对于图片、视频的需求是在持续的增强。但我常常思考的另一个问题是，我们的服务，原本技术和服务为本，在如今的市场环境下，却逐渐走了样。修图不再是份内的事，摄影师可以对活动背景提前不做了解，所幸的是，服装重视的还不错，为的也是表面光鲜……公关行业里不乏能人，优秀的团队也不少，但随着竞争的加剧、从业者年轻化，个人以为，此现象有愈发严重的趋势。
我们常说，学习使人进步，不学习或忽略了学习就会失去动力，失去热情，失去方向，如果对自己的工作只限于挣钱，那无疑是目光短浅，是无法提供长久的激情和动力的。
学习则能带来思考，带来行动，带来自我实现的价值，在一个团队里面，更是如此。这也是宇群恪守的一点，让人欣慰的是，在学习的问题上，我们内部做的还不错。
去年到今年，我和公关行业里的其他团队有一些接触，和亲爱的同事们再一对比，感想多多。我特别欣慰，宇群团队每一位摄影师有着极其强烈的责任感和荣誉感，大家毅然决然投入进来，坚持自己，默默工作，多年以为维护宇群团队的声誉努力奉献，也实现自己了理想和价值。而宇群在每一个同事的帮助下，成为了行业里一面令人景仰的旗帜。
时下，如同整个国家发展所面临的新形势一样，我们面前的这个市场也是一个全新的态势。这条路，注定不会平坦，也很漫长。但我相信，无论如何，宇群都会不忘初心，攥紧手中的技术，在新CEO的带领下，将我们所开创的公关摄影工作标准持续做精做强，让技术回归本源，让服务落实到客户心中，让这种“靠谱”，在下一个十五年里继续发扬光大。